Inspira – (Spanish)
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“La cultura, no la vision o la estrategia, es el factor mas poderoso en cualquier organizacion. Ella determina la receptividad del personal y de los voluntarios a nuevas ideas, desata o inhibe la creatividad, construye o erosiona el entusiasmo, y crea un sentido de orgullo y profundo desaliento sobre trabajar o involucrarse. Finalmente, la cultura de una organizacion, particularmente en iglesias y organizaciones sin fines de lucro, pero tambien en cualquier organizacion, moldea la moral individual, el trabajo de equipo, la efectividad y los resultados.” — del capitulo uno
Con frecuencia, los lideres organizacionales confunden la cultura con la vision y la estrategia, pero son muy diferentes. La vision y la estrategia usualmente se enfocan en productos, servicios y resultados, pero la cultura es sobre las personas, el activo mas valioso de la organizacion. Inspira, Como crear una cultura organizacional poderosa lleva a descubrir los deficits en una culta organizacional e incluye los pasos necesarios para evaluar, corregir y cambiar la cultura organizacional deslucida a una vibrante e inspiracional, para que verdaderamente llene las necesidades de la organizacion. El prominente consultor de liderazgo Sam Chand describe las cinco categorias facilmente identificables de la cultura organizacional (Inspiradora, Aceptadora, Estancada, Desalentadora y Toxica), e incluye metodos diagnosticos que los lideres pueden usar para la identificar las fortalezas particulares y las necesidades de su cultura organizacional. Para ayudar en este proceso, tambien, hay una herramienta de evaluacion separada, gratuita, en linea (www.samchandculturesurvey.com). Cuando la cultura de la organizacion esta claramente identificada, los lideres pueden establecer una estrategia para aplicar las siete claves de la Cultura (control, Entendimiento, Liderazgo, Confianza, Sin temor, Responsiva y Ejecucion) que hara de su cultura una que estimule a las personas a ser y hacer lo mejor, y finalmente alcanzar sus metas mas altas.
“Culture–not vision or strategy–is the most powerful factor in any organization. It determines the receptivity of staff and volunteers to new ideas, unleashes or dampens creativity, builds or erodes enthusiasm, and creates a sense of pride or deep discouragement about working or being involved there. Ultimately, the culture of an organization–particularly in churches and nonprofit organizations, but also in any organization–shapes individual morale, teamwork, e
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SKU (ISBN): 9781641231046
ISBN10: 1641231041
Language: Spanish
Samuel Chand
Binding: Trade Paper
Published: September 2018
Publisher: Whitaker House Publishers
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Heroes Del Reino – (Spanish)
$12.99Add to cart!Nunca es tarde para vivir como un heroe del reino!
En las temporadas en las que el mundo se derrumba, tienes que decidir: Pones tu confianza en ti mismo o dejas que Dios tome las riendas de tu vida? La fe profundamente arraigada en la presencia y la providencia de Cristo puede ser uno de los mayores desafios de la vida, pero los frutos de esta fe te llevaran a traves de cada temporada y circunstancia.
Heroes del Reino, es un estudio de los hombres y mujeres del Antiguo Testamento reconocidos en Hebreos 11 por responder con fe en tiempos de crisis. Conforme el lector conoce las vidas de Abraham, Noe, Rahab y otros, sera testigo de lo que significa caminar con la seguridad del amor de Dios.
In seasons when the world is crashing down, you’re faced with a choice: Do you put your confidence in yourself? Or do you let God take the reins of your life? Deep-rooted faith in Christ’s presence and providence can be one of life’s greatest challenges–yet the fruits of this faith will carry you through every tomorrow.
Join Dr. Tony Evans in Kingdom Heroes, a study of the Old Testament men and women lauded in Hebrews 11 for responding in faith during times of crisis. As you journey through the lives of Abraham, Noah, Rahab, and more, you’ll witness what it looks like to walk in assurance of God’s love.
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Iglesia Que Discipula – (Spanish)
$14.99Original price was: $14.99.$12.74Current price is: $12.74.Add to cartSiguiendo el patron encontrado en la Escritura, este libro explica como hacer discipulos en el contexto de la iglesia local y nos ensea a cultivar una normalizacion del discipulado en todas las areas de la iglesia, tales como el evangelismo, la disciplina, el liderazgo, etc. Con contribuciones de eruditos hispanos como Miguel Nuez, Sugel Michelen y otros, este libro busca que el lector sea motivado a ser parte de una iglesia apasionada por hacer discipulos.
?Following the pattern found in Scripture, this book explains how to make disciples in the context of the local church and teaches us to cultivate a normalization of discipleship in every area of church, such as evangelism, discipline, leadership, etc. With contributions of hispanic scholars such as Miguel Nuez, Sugel Michelen, among others, this book seeks to motivate the reader to be part of a church that is passionate to make disciples.
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Convirtiendose En Lider – (Spanish)
$16.99Add to cartActive su potencial de liderazgo
El Dr. Myles Munroe, autor de libros de exito, aclara el mito de que solamente algunas personas estan destinadas a ser lideres, mientras que todos los demas estan destinados a ser seguidores. Usted puede llegar a convertirse en el lider que Dios dispuso usted fuera.
Descubra como…
“Activar su potencial de liderazgo.
“Desarrollar un legado positivo.
“Encontrar recursos para cumplir con su mision.
“Desenvolver su funcion original en la vida.!Reconozca sus habilidades de liderazgo innato y llegue a ser el lider que se supone usted debe ser!
Becoming a Leader has been used by Fortune 500 corporations, universities, and international organizations as a tool for leadership development. Best-selling author Dr. Myles Munroe reveals the secrets of dynamic leadership that will turn your leadership potential into a potent reality. With the insight of Dr. Munroe, you will be able to:
-Become a front-runner as you overcome barriers to effective leadership.
-Discover natural leadership qualities lying dormant within you.
-Understand that true leadership means deploying others to become as good as or better than you are.
-Be encouraged, provoked, and stimulated as your leadership gift within is activated.
True leadership is not something you grasp but something you become.
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